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      怎樣認定勞務派遣公司是否正規、合法經營的?

      日期:2017/12/27 15:14:59 點擊:4214

      出國勞務要走正規渠道,近年來在我國有很多勞務外派公司都有從事外派出國勞務的。作為一個勞務工人員來說,我們怎么樣才能知道這家外派公司是否正規呢?今天【遵義民望】人力資源公司小編整理了一些辨別正規勞務外派公司的資料,希望能幫助到大家。

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        一、什么樣的勞務外派公司可以外派員工?

        1、取得《對外勞務合作經營資格證書》的企業,也就是我們常說的對外勞務合作企業。

        2、取得《對外承包工程經營資格證書》的企業,也就是我們常說的對外承包工程企業。

        企業勞務外派公司只有具備這兩種資格證書中的一種,才能向境外外派勞務人員,否則就為非法外派。還在勞務人員可以到商務部和地方商務主管部門網站上查詢《對外勞務合作企業名錄》,官網上的企業是具備資格條件的,可以從事對外勞務合作經營活動。

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        二、勞務人員選擇外派勞務公司時要注意什么?

        1、檢查勞務外派公司是否有合法的外派勞務資格。按照我國國家法律規定,只有經過國家勞動部門、外事部門等相關部門的嚴格審查和批準,才有權代理出國勞務的業務,否則,就是非法勞務中介。

        2、簽訂出國勞務外派合同一定要慎重。外派勞務要簽好三方合同,對勞務外派公司應當與外派勞務人員和國外雇主訂立書面合同,所簽合同受法律保護,未簽訂合同的企業不得組織勞務人員赴國外工作。最好咨詢有關律師專家。

        3、勞動保障條款要明確。國內外的法律在勞動保障待遇上不同,在簽訂勞動合同中,一定要注意勞動保障條款。比如保險義務,應當在出國勞務合同中明確約定:由自己承擔保險責任,還是由勞務外派公司或者接收勞動力的外國公司承擔責任?

        4、辦好工作簽證。勞務人員應持工作簽證出國務工。任何單位和個人不得以商務、旅游、留學等名義組織勞務人員赴國外工作。

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        以上是人力資源公司是否正規的一些資料,希望大家通過閱讀本文,能夠更加深入了解勞務派遣。

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